集体所有制企业是财产属于劳动群众集体所有、实行共同劳动、在分配方式上以按劳分配为主体的社会主义经济组织“。集体企业改制中要清产核资和产权界定，确认投资人和权属。
那么，最终剩余财产的当然归投资人所有。
般纳税人购买汽车时取得增值税专用发票是可以抵扣进项税的,纳税人从销售方或者提供方取得的增值税专用发票(含货物运输业增值税专用发票、税控机动车销售统一发票)上注明的增值税额是可以抵扣进项税的.
您好 根据住建部《房地产经纪管理办法》规定，委托人与房地产经纪机构签订房地产经纪服务合同，应当向房地产经纪机构提供真实有效的身份证明。委托出售、出租房屋的，还应当向房地产经纪机构提供真实有效的房屋权属证书。房地产经纪机构同时也有查看房产权属证书和产权人身份证明等资料的责任与义务。
需要承担退股前的债务。如未在退股前签订退股协议，则将承担债务责任的风险。签订了退股协议，则无需承担债务。退股协议是退股人请求公司到工商局进行变更登记的书面依据，也是公司进行变更登记的必要文件。退股协议是指在公司存续期间，股东基于特定事由退出公司，不再享有股东权益而同公司签订的协议。没有退股协议书，股东不能退出公司，或者会被视为没有退出公司，退股之后公司发生的新债务，债权人仍会向退股人主张债务；没有
通常情况下，当单位解除劳动合同时，我们的维权方式包含以下几种：首先，双方可以协商处理，协商一致后签署相关的离职证明或者解除劳动合同协议；其次，可以向劳动监察大队或者劳动局举报或申请调解，或向劳动仲裁委申请劳动仲裁，如果对仲裁结果不满，还可以向法院提起诉讼。更多复杂的单位解除法律纠纷问题，建议咨询专业律师。
通常情况下，当单位解除劳动合同时，我们的维权方式包含以下几种：首先，双方可以协商处理，协商一致后签署相关的离职证明或者解除劳动合同协议；其次，可以向劳动监察大队或者劳动局举报或申请调解，或向劳动仲裁委申请劳动仲裁，如果对仲裁结果不满，还可以向法院提起诉讼。更多复杂的单位解除法律纠纷问题，建议咨询专业律师。
1、如果因为姓名填写错误，或者是因为曾用名导致与身份证的名字不符，可以使用户口本或者是到户籍单位开证明，证明病历上的姓名确实是本人。2、如果因为医生错误书写病历影响了理赔，可以要求医生按照《病历书写基本规范》修改，有必要的话还可以要求医院加盖公章，证明病历的真实性。3、如果医院方面不愿意更正病历错误，保险公司也仍拒绝赔偿，还可以到当地权威的医学鉴定中心申请医学鉴定，然后到法院起诉来维护自身的合法权
您好，职工大会一般就是指普通的员工大会，一般都是全员参加的，具体的您也可以看看会议要求是不是要求全员参加。职工代表大会一般就是公司一些重大事项的决定需要全部职工发表意见，但是员工数量很多无法在统一的时间进行，一般就采取职工代表的形式。
你的朋友不是担保人，而是实际的借款人，你如果还不了款，就会把你朋友害了
购买股份，双方签署协议，并对登记进行变更备案
法律分析：所有贷款都是第三方收款，有的是对公，有些可以对私放款，第三方收款这只是作为一个资金用途，和借款本身是没有联系的，第三方收款人没有风险。 这是银监会三个办法一个指引中规定的，专用名词叫做受托支付，就是贷款之后要根据你申请贷款的用途把贷款转给你的交易对手，第三方不负任何法律责任。 受托支付是贷款资金的一种支付方式，指贷款人（依法设立的银行业金融机构）根据借款人的提款申请和支付委托，将贷款资金
代持股权经实际出资人同意后可以出售，名义股东将其代持股权私自处分的，实际出资人有权请求法院认定该处分股权行为无效，但是法律保护善意第三人的合法权益，股权转让确认有效的，实际出资人只能追究代持人赔偿责任。
债务人借钱不还的，朋友没有偿还义务。大多数情况下亲友出于道德帮忙还债不是法定的义务，但根据法律规定债务人是未成年人的，由监护人偿还。还有借款属于夫妻共同债务的，可以要求其配偶偿还。
你好，你工作多长时间了
你好，因为女儿要结婚你想把自己持有的股权无偿赠与给女儿，属于股权赠与。目前国家没有明文要求股权赠与要缴纳个人所得税，所以一般情况下是不需要缴纳的。除非你所在的地方税务局有出台相应政策，那就应该按规定缴纳个人所得税。建议详细咨询所在地税务局，依照相应规定进行缴纳。
通常情况下，如果遇到拖欠工程款的纠纷，有以下维权方式，首先双方就工程款支付问题协商一致，达成协议。如协商不成，则提起民事诉讼。也可以不经过协商直接提起民事诉讼。更多复杂的工程款项法律纠纷问题，建议咨询专业律师。
没有关系…… 说下情 况 根据您叙述的内容我们还无法给您完整建议 谢谢需要法律帮助，我愿意助您一臂之力；如果满意请采纳答案，并给予评价。
通常情况下，发生劳动纠纷后，首先双方先协商解决，如果协商不成可以向劳动监察大队或者劳动局举报，或者直接向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，对劳动仲裁结果不满意可以提起民事诉讼。更多复杂的劳动维权法律纠纷问题，建议咨询专业律师。
企业经营困难裁员，要根据员工在本企业的工龄，以每满一年，向其支付一个月工资的标准来进行补偿；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，则向其支付半月工资的补偿金。 法律依据： 《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： （一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的； （二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协
【法律分析】 ：税务局已经受理相关申诉，当事人只能到税务局进行撤销。公司的正常业务会受到影响，比如税盘会被锁定。不澄清的话，税务局是会将公司列入黑名单的。个人所得税的计税依据是纳税人取得的应纳税所得额。应纳税所得额为个人取得的各项收人减去税法规定的扣除项目或扣除金额后的余额。 任职受雇单位申诉中若选择“曾经任职”，须填写离职日期，流程自动完结，对应的任职受雇单位从其任职受雇信息中立刻隐藏；若选择“
公积金账户封存了，需要转移手续才能够在新的单位续交。 住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。住房公积金的定义包含以下五个方面的涵义： （1）住房公积金只在城镇建立，农村不建立住房公积金制度。 （2）只有在职职工才建立住房公积金制度。无工作的城镇居民、离退休职工不实行住房公积金制度
