建议携带公司营业执照公章等证照，到车辆管理所查询。
公司的车属于公司的固有资产，将车辆变更到个人名下，属于变更固定资产所有权，按规定需要缴纳增值税：按4%的征收率减半增收增值税,不得抵口进项税。
城管是有权利扣车的，这并不违法。依据如下：根据《城市管理执法办法》第二十九条规定，城市管理执法主管部门对查封、扣押的物品，应当妥善保管，不得使用、截留、损毁或者擅自处置。查封、扣押的物品属非法物品的，移送有关部门处理。第三十条，城市管理执法主管部门不得对罚款、没收违法所得设定任务和目标。罚款、没收违法所得的款项，应当按照规定全额上缴。【法律依据】《城市管理执法办法》第二十九条，城市管理执法主管部门
抵押贷款最大的风险在于不能按时还款所造成的银行收房的风险。如果资金用途风险很大，很容易出现无法偿还贷款的情况，这样会产生较高的逾期费用；最后，抵押房产进行拍卖时，其价格相对较低，会产生资产缩水的风险
你好，可以找汽车销售商开个证明之类的，详细可以跟相关机构协商确认可行不可行
法律分析：1、可以起诉要求车主协助办理过户手续，因为车主有此法定义务。即使买卖合同没有关于过户的约定，车主也有协助过户的附随义务。2、起诉后，法院就会（传票）通知到被告（车主），而且双方会达成调解，由法院制作调解书，如果达不成调解，法院也会判决要求车主履行协助办理过户手续的法定义务。当事人可以向法院申请强制执行，法院向车管部门发出执行通知书要求车管部门办理过户手续。法律依据：《民事诉讼法》 第二十
你好，到殡仪馆开具死亡证明。不过查询函只能用于查询死者名下的存款账号与具体数额，不能作为领取死者名下存款的凭证，如需领取存款还需申办继承权公证。
具体是什么事情需要投诉
您好，你们可以双方协商解决
您好，您有没有与对方签订合同呢？有没有对这种情形作出约定呢
你好，你是有什么法律问题吗
当监事对个人有一定的影响。一般来讲，监事不承担一般性法律责任，但在特定情形中，是要负法律责任。不需要承担债务。但是，如果监事在执行公司职务时违反法律、行政法规或者公司章程的规定，给公司造成损失的，应当承担赔偿责任
法律分析：出现商家乱收费情况的，可以通过以下途径处理：1、拨打12345，向其反映情况；2、可以向当地物价部门进行投诉；3、可搜集相应证据去法院起诉。如果是商家的原因导致消费者权益受到损害的，消费者可以先与商家协商处理，如果协商不成的，可以报消费者协会调解，调解不成的，可以向相关人民法院起诉维权。法律依据：《中华人民共和国价格法》第三十八条 政府价格主管部门应当建立对价格违法行为的举报制度。任何单
法律分析：离婚后独生子女费发放方式：独生子女费是国家对响应国家计划生育政策的人给予的生活上的补贴，孩子归谁应该就由谁去领取。夫妻双方有单位的，由双方单位各发放一半；一方有工作单位，另一方无工工作单位，由有工作单位的一方工作单位发放全部。单位聘用一个月以上的临时工，有单位按月发放一半。下岗未再就业职工由原单位发放。解除人事关系的职工，其独生保健费由原单位发放到子女十四周岁止。劳动合同未到期的职工，单
首先，要看你们当初劳动仲裁时候的仲裁书的内容，详细了解情况 其次，对于法律规定由用人单位承担，这主要包括以下情形： 1.因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议案件，用人单位负举证责任。 2.劳动争议事项涉及工资、加班工资、经济补偿金的，用人单位应当提供书面考勤记录和工资发放记录。 3.劳动争议事项涉及用人单位规
公司失信对法人家庭没有影响，一般只影响法人个人。但是，如果有需要夫妻双方贷款之类的事，因为他在失信人名单之后总，所以会影响双方，导致夫妻双方都无法贷款。 法律依据： 《最高人民法院关于限制被执行人高消费的若干规定》第三条 被执行人为自然人的，被限制高消费后，不得有以下以其财产支付费用的行为： （一）乘坐交通工具时，选择飞机、列车软卧、轮船二等以上舱位； （二）在星级以上宾馆、酒店、夜总会
法律分析：如果是在职职工，到医院的门诊、急诊看病后，2000元以上的医疗费用才可以报销，报销的比例是50%。如果是70周岁以下的退休人员，1300元以上的费用可以报销，报销的比例是70%。如果是70周岁以上的退休人员，1300元以上的费用可以报销报销的比例是80%。住院报销的标准与参保人员所住的医院级别有关，如住的是三级医院，从起付标准到3万元的费用，职工支付15%，也就是报销85%;3万元到4万
你好，根据您的问题回复如下，是签了还是没签？
你好，是什么情况呢，具体的
按照法律规定，只要劳动者实际提供了劳动，用人单位就应当支付工资。因此即使没签劳动合同，工作了三天辞职也是有工资的。用人单位不按规定支付劳动者工资的，劳动者可以向劳动争议调解委员会申请调解，调解不成的可以申请仲裁，也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼
你好，你可以向劳动监察大队投诉解决
